ZAPATA DOMÌNGUEZ, ÀLVARO
U$ 23,85 21,37 €
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Este libro presenta las bases conceptuales sobre el concepto de cultura en general y de cultura organizacional en particular y discute ampliamente los paradigmas de la cultura organizacional, profundizando en el paradigma dominante de la Corporate Culture, contrast?ndolo con el paradigma Humanista Radical. El Modelo de An?lisis de la Cultura Organizacional que presenta, contiene 13 dimensiones que permiten a profesores, estudiantes, dirigentes y empresarios, comprender la din?mica de la cultura y, a partir del diagn?stico situacional de la misma, formular estrategias de intervenci?n y transformaci?n para alinearla con los prop?sitos, la misi?n, la visi?n y las estrategias de la empresa o instituci?n.?Producto de m?s de 25 a?os de rigurosa investigaci?n sobre gesti?n de la cultura organizacional por parte de sus autores, quienes a una completa indagaci?n te?rica han sumado decenas de investigaciones, asesor?as y consultor?as exitosas en las ?ltimas tres d?cadas, constituye, sin lugar a dudas, una herramienta de primer orden en su campo.???
