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  • CÓMO SER UN LÍDER
    GOLEMAN, DANIEL
    Este volumen refleja la evolución del pensamiento de Goleman sobre la inteligencia emocional, el seguimiento de las últimas investigaciones seudocientíficas sobre la dinámica de las relaciones y los datos más recientes sobre el impacto que tiene la inteligencia emocional en la base de una organización empresarial.nnEste material, muy citado y de demostrada efectividad, se ha co...
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  • EL MÉTODO PING PONG
    BOOKEY, JUSTIN
    Bookey se dio cuenta de que los principios básicos que aprendió en el pingu0002pong también servían para triunfar en el mundo de los negocios y élnliderazgo. De hecho, en los años setenta, los líderes de Estados Unidos y China utilizaron la famosa diplomacia del ping-pong, partidos amistosos quensirvieron para reactivar las congeladas relaciones entre ambos países. Este libro c...
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    $ 59,000.00

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  • SPARK
    MORGAN, ANGIE / LYNCH, COURTNEY / LYNCH, SEAN
    En Spark, los empresarios, consultores de negocios y veteranos militares Angie Morgan, Courtney Lynch y Sean Lynch muestran cómo cualquiera puede convertirse en un líder extraordinario adoptando siete comportamientos clave.nnMucha gente cree que los líderes son unos pocos en los niveles superiores de una empresa o negocio, pero la verdad es que se pueden encontrar en cualquier ...
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  • CEREBRO Y LIDERAZGO
    RODRIGUEZ, RENE
    Aplique los u´ltimos avances de la neurociencia a sus estrategias de persuasio´n e influencia en el mundo real para obtener resultados inmediatos.En Cerebro y liderazgo, el ce´lebre orador, formador y entrenador de liderazgo Rene´ Rodri´guez ofrece un mapa revelador sobre el uso de la neurociencia aplicada para mejorar la capacidad de comunicacio´n, el pensamiento cri´tico, la ...
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  • LIDERAR CON EL CORAZÓN
    SECAIDA, CLAUDIA
    Liderar con el corazón es un manual preciso y accesible sobre estrategia gerencial.nClaudia Secaida expone con claridad las habilidades que el gerente de una empresa de servicios debe desarrollar y fortalecer para alcanzar el éxito organizacional, apoyar a sus empleados en la superación de sus debilidades y convertirse en un líder innovador y creativo.nEl libro aborda conceptos...
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  • LA CULTURA DEL CRECIMIENTO
    MURPHY, MARY C.
    La galardonada psicóloga social Mary Murphy nos aporta un texto revelador para crear, y mantener, una mentalidad de crecimiento en la cultura de cualquier organización orientada al progreso.En estas páginas encontraremos las claves de un concepto que está teniendo mucha fuerza entre los líderes de empresas y organizaciones: la denominada u00abcultura del crecimiento que se basa...
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    $ 84,000.00

    U$ 21,54 20,33 €

  • EL HABITO DE LOS LÍDERES
    BROWN, JEFFREY / WISNEWSKI, JESSE
    Descubra co´mo la lectura puede ayudarlo a expandir su mente desbloquear su creatividad y tomar mejores decisiones.Es el ha´bito comu´n compartido por muchas personas exitosas a lo largo de la historia. Es el responsable de desbloquear una creatividad e influencia ilimitadas. Se sabe que reduce el estre´s, mejora las habilidades para tomar decisiones y lo convierte en un mejor ...
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    $ 75,000.00

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  • LIDERAZGO AUTÉNTICO
    NARANJO, ÓSCAR
    Este libro presenta una nueva faceta del general Oscar Naranjo: la de un líder que he enfrentado circunstancias difíciles, como director general de la policía, pero también como vicepresidente y negociador de paz. nEn la historia reciente de Colombia, pocos nombres evocan con tanta fuerza el concepto de liderazgo como el del general Óscar Naranjo. Su trayectoria en la Policía N...
    Disponible

    $ 65,000.00

    U$ 16,67 15,73 €

  • LA SABIDURÍA DE LA RANA
    MCRAVEN, WILLIAM H.
    DEL ACLAMADO Y EXITOSO AUTOR DE TIENDE TU CAMA, LLEGA ESTA OBRA DE LIDERAZGO PARA LA VIDA DIARIAEn su vasta experiencia al mando de operaciones de combate, el almirante McRaven enfrentó desafíos de liderazgo enormes, como la captura de Sadam Huseín y la misión que dio de baja a Osama bin Laden. En 2011, cuando se hizo cargo del Comando de Operaciones Especiales de los Estados U...
    Disponible

    $ 49,000.00

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  • LOS LÍDERES COMEN AL FINAL
    SIMON, SINEK
    Los hermanos Fall viven en la calurosa región vitícola del Norte de California, donde el sol se derrama desde el cielo y los vientos endiablados soplan con tanta fuerza que te arrancan el sentido. Hace años, el padre de los Fall desapareció misteriosamente, lo que dejó a la familia hecha añicos. Ahora, Dizzy Fall, de doce años, prepara tartas, ve espíritus y desearía ser la her...
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    $ 70,000.00

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  • EL MONJE Y EL ACTIVISTA
    COLL, JOSEP M.
    En la era del Antropoceno, marcada por múltiples crisis sociales, ambientales y económicas, surge la pregunta de qué hacer.Este libro explora el dilema entre el camino interior del monje y la acción exterior del activista, y propone una armonización entre el desarrollo personal, la conciencia espiritual y el liderazgo sistémico. Este enfoque es esencial para crear futuros consc...
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    $ 82,000.00

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  • GUÍA DEL LÍDER SOCIAL Y COMUNITARIO
    CORREDOR SAAVEDRA, CARLOS ENRIQUE
    La presente obra responde a una necesidad apremiante en el sector comunitario y líderes sociales en general. Una de las principales debilidades estos sectores es el desconocimiento de las normas, de sus derechos y deberes, así como las responsabilidades y obligaciones de las instancias gubernamentales. Las Juntas de Acción Comunal, cuya génesis se remonta a más de ochenta años ...
    Disponible

    $ 63,000.00

    U$ 16,15 15,25 €

  • WOBI: 40 AÑOS DE IDEAS E INSPIRACIÓN
    AUTORES VARIOS
    "El líder es quien toma la iniciativa y no espera que le den órdenes. Ciertas tareas recaen en su círculo de influencia y las desempeñará sin que se lo ordenen”.- Stephen Covey, World Business Forum, 2000 “La innovación es un proceso de experimentación, y no necesariamente de inventar algo nuevo”.- Clayton Christensen, World Business Forum, 2008 “Los verdaderos líderes muestran...
    Disponible

    $ 79,000.00

    U$ 20,26 19,12 €

  • EL PEZ QUE NO QUISO EVOLUCIONAR
    MURO VILLALON, FRANCISCO
    Un clásico indispensable para gestionar el talento de manera eficaz.El pez que no quiso evolucionar es el primero de una serie de relatos que describen distintos aspectos de la vida en la empresa. A través de sus páginas podemos sentirnos identificados y reflexionar, junto al autor, acerca de las circunstancias que hacen que nuestros trabajos sean menos satisfactorios y el rend...
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    $ 78,000.00

    U$ 20,00 18,88 €

  • GUÍA PRÁCTICA PARA LA ASESORÍA METODOLÓGICA
    BASTIDAS TERÁN, FELIPE ANTONIO
    n En años recientes y dentro de los contextos académicos, ha surgido la figura del asesor metodológico quien viene a complementar al tutor o director científico en el acompañamiento del tesista para el logro de investigaciones de calidad. Esta obra abarca los fundamentos, la pertinencia y el cómo se ejerce este oficio.n En este libro se pre...
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  • CÓMO APRENDER LA EXCELENCIA
    POTTERAT, ERIC / EAGLE, ALAN
    Una guía completa y práctica de disciplina para alcanzar altos niveles de rendimiento, creada por el experto que desarrolló el programa de fortaleza mental de los Navy SEAL de los Estados Unidos y que ha trabajado con miles de atletas de élite, personal militar de alto rango, ejecutivos de empresas y socorristas para emergencias. Todos ellos tienen habilidades en común: saben c...
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    $ 89,000.00

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  • ALL IN. CÓMO LOS GRANDES LÍDERES CONSTRUYEN EQUIPOS EXITOSOS
    MICHALOWICZ, MIKE
    Nunca ha sido más difícil construir equipos exitosos. Con los retos del trabajo remoto, el horario flexible y los cambios generacionales, los líderes de los negocios están buscando activamente soluciones que funcionen. Lo han intentado todo: desde apoyos para comida y mesas de ping pong hasta infinitos entrenamientos de team building, pero nada parece funcionar.En All in, el au...
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    $ 55,000.00

    U$ 14,10 13,31 €

  • LA PARADOJA
    HUNTER, JAMES
    Un clásico de lectura obligatoria para todo líder que esté buscando el éxito.En estas páginas, James Hunter nos explicará los principios universales del liderazgo que nos permiten colaborar con los demás, ya sea en el trabajo o en el ámbito familiar, y cómo podemos mejorar la relación que tenemos con nuestros subordinados partiendo de estas bases:No hay autoridad sin respeto.El...
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    $ 55,000.00

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  • DESCUBRIENDO TRIUNFADORES: CÓMO TRIUNFAR AYUDANDO A OTROS A CRECER
    MCGINNIS, ALLAN LOY
    En el proceso dé escribir este libro, Alan Loy McGinnis estudió distintas temáticas. Estudió los grandes líderes de la historia y aquellas características especiales en ellos, analizó varias organizaciones y empresas que se caracterizaban por ser las más efectivas e investigó las teorías motivacionales de algunos de los más importantes psicólogos de la actualidad. Utilizando, e...
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  • LOS SIETE PECADOS DEL LÍDER
    MARTÍNEZ, EFRÉN
    Los verdaderos líderes están en constante camino de evolución: conociéndose más, creciendo más,leyendo más y escuchando más. En estas páginas, Efrén Martínez reseña los pecados más comunes deaquellos que están en posiciones de liderazgo, los cuales, además de crearles cargas de sufrimiento,afectarles su salud y generarles fricciones con los demás, aumentan la probabilidad de qu...
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  • LIDERAZGO FEMENINO
    AGUDELO ORREGO, BEATRIZ EUGENIA
    Este libro se enmarca en el estudio de las organizacionesn sin fines de lucro (OSFL), especialmente las fundaciones del Valle del Cauca yn el ejercicio del liderazgo en éstas por parte de mujeres, algunas de las cualesn son las directoras y otras, en su mayoría, también son las fundadoras.n n ...
    Disponible

    $ 93,000.00

    U$ 23,85 22,51 €

  • LA VOLUNTAD DE GANAR
    PRAOLINI, JOSE
    ¡La voluntad de ganar! de José Praolini presenta, desde diferentes experiencias y conocimientos, el significado, la práctica y la trascendencia del liderazgo (personal, familiar, empresarial), asícomo la creación y consolidación de equipos de alto desempeño.Es un texto poderoso que cuenta inolvidables historias y propuestasque van desde proyectos y empresas que han tenido la vo...
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    $ 69,000.00

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  • HÁBITOS DE EQUIPO. CÓMO CONSEGUIR RESULTADOS EXTRAORDINARIOS CON PEQUEÑAS ACCIONES
    GILKEY, CHARLIE
    Es común enfrentar obstáculos que limitan nuestro potencial cuando se trabaja en equipo. Estos inconvenientes se manifiestan como falta de planificación, metas poco realistas y comunicación confusa, entre otros. La ilusión de que nuestra aspiraciones personales son suficientes para impulsar el progreso colectivo solo eso, una ilusión. La realidad es que los equipos de trabajo r...
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    U$ 15,90 15,00 €

  • EL DOLOR DEL LIDERAZGO: UN SALÓN DE CLASES PARA EL CRECIMIENTO
    SAMUEL R. CHAND
    ¿Quieres ser un mejor líder? Incrementa tu capacidad para el dolor. ¿Quieres que tu iglesia crezca o que tu negocio alcance metas más altas? La renuencia a enfrentar el dolor es tu mayor limitación. No hay crecimiento sin cambio, no hay cambio sin pérdida, y no hay pérdida sin dolor. En pocas palabras: si no te está doliendo, no estás liderando. Este libro no es un tratado ...
    Disponible

    $ 78,000.00

    U$ 20,00 18,88 €

  • CÓMO DELEGAR. SERIE MANAGEMENT EN 20 MINUTOS (DELEGATING WORK SPANISH EDITION)
    HARVARD BUSINESS REVIEW
    Saber delegar parte de tu trabajo no es fácil, pero resulta una habilidad imprescindible si quieres disponer de más ti empo para centrarte en las tareas que requieren un alto nivel de experiencia, como la tuya. La Serie Management en 20 Minutos de HBR te permitirá ponerte rápidamente al día sobre las habilidades de gestión más esenciales. Ya sea que necesites un curso intensivo...
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  • PIENSA ESTRATÉGICAMENTE
    HARVARD BUSINESS REVIEW
    u003cpu003eIncorpora la estrategia en tu día a día Es tu responsabilidad como líder asegurarte de que tu trabajo -y el de tu equipo- se ajusten a los objetivos generales de la organización. Pero cuando te enfrentas a proyectos que compiten entre sí y a un tiempo limitado, es difícil tener la estrategia en mente. ¿Cómo mantener la vista en el largo plazo en medio de un mar de ex...
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  • FISH - EDICION 20 ANIVERSARIO
    STEPHEN C. LUNDIN
    "Nueva edición ampliada del gran éxito mundial. Libro indispensable para la gestión de equipos. Se trata de una nueva edición de uno de los libros de empresa más importantes del siglo XXI y que se ha convertido en un clásico imprescindible sobre la importancia del trabajo en equipo y la motivación. Además de la historia del libro original sobre el famoso mercado de Pikes Place ...
    ¡Última unidad!

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  • PAVO REAL EN EL REINO DE LOS PINGÜINOS
    GALLAGHER, BJ / H. SCHMIDT, WARREN
    Una fábula contemporánea sobre los peligros y las oportunidades que se derivan de ser diferente Un pavo real en el Reino de los Pingüinos aporta un nuevo enfoque al tema de la diversidad en el trabajo. La historia trata una situación que se da a diario en las organizaciones de todo el mundo: cómo gestionar la creciente diversidad de los trabajadores para capturar el talento...
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  • LIDERAZGO ESTRATÉGICO PARA MUJERES EN EL SECTOR LEGAL
    ALEJANDRA GÓMEZ MORENO
    En las próximas páginas encontrarán varios textos, que fueron escritos por mujeres líderes en el sector legal, de diferentes lugares de Latinoamérica. Cada autora determina desde su experticia, temas de equidad de género, planes de vida, construcción de sueños, comunicación estratégica, liderazgo, persuasión y sororidad. ...
    ¡Última unidad!

    $ 49,900.00

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  • LIDERAZGO IMPERFECTO
    ECHEVERRI MORENO, JOSE MANUEL
    Las nuevas dinámicas laborales demandan una transformación profunda del modo en que lideramos y orientamos a nuestros equipos. Más allá de ser líderes distantes o todopoderosos, en este inspirador libro del experto en recursos humanos y transformación organizacional, José Manuel Echeverri, se invita a los lectores a asumir una mirada mucho más real y empática sobre el liderazgo...
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